La Commune de Modave recrute un(e) employé(e) pour le service Urbanisme

La Commune de Modave recherche un.e employé(e) pour renforcer son service Urbanisme.

Contrat

• Contrat de remplacement à 1/2 temps (18h/sem)
• Échelle barémique D6
• Entrée en fonction : mardi 25 août 2026

Le contrat de remplacement prendra fin automatiquement au retour de l’agent remplacé ou, au plus tard, le 25 septembre 2026.

Conditions

• Jouir de ses droits civils et politiques.
• Avoir une connaissance de la langue française jugée suffisante au regard de la fonction à exercer.
• Être au minimum titulaire d’un bachelier en droit, en immobilier ou en architecture.
• Disposer d’une très bonne maîtrise des outils informatiques, notamment des fonctionnalités de Microsoft Office.
• Être capable de collaborer et de communiquer de manière assertive et adaptée à son interlocuteur.
• Satisfaire à l’audition orale d’évaluation des connaissances en la matière.

Tâches principales

• Gérer les dossiers et contrôler le respect des réglementations (CODT, code civil, code de l’eau, etc.). Veiller au respect des délais par une coordination et une supervision proactive des dossiers en relation avec la DGO4.
• Gérer et traiter :
  • les demandes de renseignements urbanistiques (contact avec les demandeurs, avis préalables, délivrance de permis, etc.) ;
  • les demandes d’avis sur les divisions parcellaires et les renseignements urbanistiques ;
  • les demandes de certificats d’urbanisme n° (CUI).
• Assurer la gestion des bases de données et les encodages.
• Rédiger des avis techniques ainsi que des procès-verbaux clairs et synthétiques, en veillant à l’orthographe.
• Assurer le traitement et l’élaboration d’avis circonstanciés et de procès-verbaux pour les dossiers suivants : avis préalable du Collège communal sur un avant-projet, permis d’urbanisme, permis d’urbanisation.
• Fournir des renseignements aux demandeurs (citoyens et professionnels) sur rendez-vous, par téléphone ou par e-mail.

La liste reprend les tâches principales de l’emploi. Il ne s’agit pas d’une liste complète et détaillée. L’agent peut donc être amené.e à effectuer d’autres activités dans le cadre de son emploi, en appui ou en collaboration avec ses collègues, en lien avec les missions du service public.

Atouts

• Connaître la réalité du territoire communal.
• Connaître le fonctionnement d’une administration publique locale.
• Disposer d’une expérience similaire au sein d’une administration publique, dans le domaine de l’aménagement du territoire et de l’urbanisme.
• Maîtriser la lecture des plans.

Dépôt des candidatures

Les dossiers de candidature comprendront :

• Une lettre de motivation.
• Un CV détaillé.
• Une copie du ou des diplôme(s) requis.
• Une copie de la ou des attestation(s) d’expérience professionnelle similaire.
• Un extrait de casier judiciaire.

Les dossiers de candidature doivent être adressés pour le 31 juillet 2026 à 12h00 au plus tard à :

Monsieur Frédéric Legrand
Directeur général

Par courrier :
Administration communale de Modave
Place Georges Hubin, 1-3
4577 Modave

OU par courriel :
frederic.legrand@modave.be

Important

Toute candidature incomplète ou transmise hors délai sera considérée comme irrecevable. Il ne sera donné aucune suite aux candidatures considérées comme non recevables ou ne répondant pas aux conditions de l’offre d’emploi.